Inhabergeführt. Persönlich verantwortlich. Auf Fachkräfte im Mittelstand spezialisiert.
FAHRHOLZ Fachkräfte unterstützt Handwerks-, Bau- und Industriebetriebe bei der Besetzung von Fach- und Schlüsselpositionen. Wenn Verlässlichkeit, Passgenauigkeit und eine ehrliche Einordnung des Bedarfs wichtiger sind als Masse und Geschwindigkeit.
FAHRHOLZ Fachkräfte
Ihr inhabergeführter Partner für die Besetzung von Fachkräfte-Positionen
FAHRHOLZ Fachkräfte begleitet mittelständische Unternehmen bei der Besetzung von Fach- und Schlüsselpositionen in Handwerk, Bau, Industrie und technischen Dienstleistungen. Von Servicetechnikern und Monteuren über Meister und Polier bis zu Projektleitern und Bauleitern.
Im Mittelpunkt steht keine breite Profilstreuung und kein Copy-paste-Prozess. Entscheidend ist die Frage, welche Fachkraft in einer konkreten Situation wirklich passt und wie sie mit Struktur, Verlässlichkeit und Fairness gegenüber Unternehmen und Kandidat gewonnen werden kann.
Als inhabergeführtes Unternehmen steht FAHRHOLZ Fachkräfte für eine Zusammenarbeit, die persönlich verantwortet wird und in der jeder weiß, mit wem er es zu tun hat.
Wofür wir stehen
- Operative Branchenkenntnis
- Fachkräfte-Besetzung wird bei FAHRHOLZ nicht aus einer reinen Recruiting-Perspektive gedacht, sondern aus der Realität des Mittelstands. Aus knapp 10 Jahren Arbeit mit Betrieben, die produzieren, bauen, montieren und ihre Stellen wirklich besetzen müssen.
- Faires Risikoverhältnis
- Wer eine Fachkraft sucht, soll nicht im Voraus die volle Rechnung tragen. Deshalb arbeitet FAHRHOLZ Fachkräfte mit einer klaren Zahlungslogik: Anzahlung bei Auftragsstart, Hauptteil erst bei Unterschrift. Das Hauptrisiko tragen wir.
- Persönliche Verantwortung
- Mandate werden nicht anonym gesteuert oder an eine Hotline weitergereicht. Jeder Auftrag wird inhabergeführt begleitet. Vom ersten Gespräch bis zur Besetzung.
- Langfristiges Denken
- Eine Besetzung endet nicht mit der Unterschrift. Deshalb versteht sich FAHRHOLZ Fachkräfte auch über die Nachbesetzungsgarantie hinaus als langfristiger Ansprechpartner in personellen Fragen.
- Qualität vor Lautstärke
- Die Arbeit richtet sich nicht nach Sichtbarkeit um jeden Preis, sondern nach belastbaren Ergebnissen: besetzte Stellen, geprüfte Kandidaten und Fachkräfte, die bleiben.
Geprägt von
Dennis Fahrholz
FAHRHOLZ Fachkräfte ist inhabergeführt und wird persönlich verantwortet. Dennis Fahrholz prägt das Unternehmen in der Ausrichtung, in der Zusammenarbeit und in der Haltung, mit der Mandate begleitet werden.
Mit knapp 10 Jahren Erfahrung in der professionellen Personalbeschaffung und Executive Search aus Hamburg bringt er die Tiefe mit, die im Mittelstand heute den Unterschied macht: Er kennt die Engpassberufe, die typischen Fehlbesetzungen und die Mechanik, mit der gute Fachkräfte heute wirklich gewonnen werden.
Im Mittelpunkt steht dabei kein lauter Außenauftritt, sondern eine Form der Zusammenarbeit, die auf Klarheit, Verlässlichkeit und persönlicher Verantwortung basiert.
Dennis Fahrholz
Gründer & Geschäftsführer
Wie wir Zusammenarbeit verstehen
FAHRHOLZ Fachkräfte versteht Zusammenarbeit nicht als reine Transaktion. Gerade im Mittelstand geht es bei einer Besetzung nicht nur um Geschwindigkeit, sondern um das Vertrauen, dass die gelieferte Fachkraft wirklich zum Betrieb passt und auch in zwölf Monaten noch dort arbeitet.
Deshalb beginnt jede Zusammenarbeit mit einer ehrlichen Prüfung: Ist der gesuchte Typ von Fachkraft in Ihrer Region überhaupt realistisch zu gewinnen? Passt unser Vorgehen zu Ihrer Situation? Und passt die Zusammenarbeit fachlich wie menschlich?
Erst wenn diese Grundlage stimmt, entsteht daraus ein Prozess, der Klarheit schafft und zu einer Besetzung führt, die trägt.
Nicht jede Stelle braucht denselben Weg.
Klar eingeordnet, fair strukturiert und ohne Verkaufsdruck.
Was Unternehmen von uns erwarten können
- Klare Einordnung
- Keine Versprechen ins Blaue, sondern eine realistische Einschätzung Ihrer Stellensituation.
- Persönlich geführte Mandate
- Kurze Wege, direkte Ansprechpartner, keine anonyme Bearbeitung.
- Faires Pricing
- Anzahlung bei Auftragsstart. Der Hauptteil des Honorars wird erst fällig, wenn der Kandidat unterschrieben hat.
- Belastbare Vorauswahl
- Nicht möglichst viele Profile, sondern nachvollziehbar geprüfte Kandidaten mit Passung zu Rolle und Betrieb.
- 30 Tage bis zur Vorstellung und Nachbesetzungsgarantie
- Wenn eine Besetzung nicht hält, suchen wir kostenfrei weiter.
Wenn Sie eine Fachkräfte-Position besetzen müssen, die wirklich bleibt, sprechen Sie mit uns.
In einem ersten vertraulichen Austausch klären wir gemeinsam, welche Stelle aktuell im Mittelpunkt steht, was sie bisher gekostet hat und welches Vorgehen in Ihrer Situation sinnvoll ist.
Klar, fair strukturiert und ohne Verkaufsdruck.
Kontakt
"Können wir auch deine Stelle in 30 Tagen besetzen?"
- Adresse
- FAHRHOLZ Fachkräfte
by Fahrholz Consulting
Inh. Dennis Fahrholz
Klotzenmoor 55
D-22453 Hamburg - Telefonnummer
- +49 (0)40 / 57 30 81 8-0
- E-Mail Adresse
- mail@fahrholz-fachkraefte.de